45
мятся обеспечить своим детям лучшие шансы, чем отпрыскам «корпу-
са впереди идущих» или «корпуса поденщиков». Как все элиты до них
они укрепляют свои позиции и используют все доступные средства,
чтобы сохранить сложившееся положение вещей.
Нет необходимости следовать аргументам Янга до неизбежной ре-
волюции. Однако существует необходимость в здоровом скептицизме
по отношению к призывам к меритократии на основе исключительно
академических достижений. Такое общество не является ответом на
все молитвы о справедливости и порядочности или даже разумных и
правильных решениях.
Гораздо лучше помнить, что когда дело доходит до лидерства, мно-
гие качества помимо первоклассной степени вступают в игру. Что
касается организаций, мы не должны позволить, чтобы только один
критерий определял, кто достигнет успеха, а кто нет. Многообразие яв-
ляется лучшей гарантией открытости, чем даже заслуги, а открытость
является основным критерием либерального порядка.
Ральф Дарендорф – автор множества известных книг, бывший Европейский комиссар,
представляющий Германию, член Палаты Лордов Великобритании, бывший ректор Лондон-
ской Школы Экономики, а также бывший директор Колледжа святого Антония в Оксфорде.
Project Syndicate/ Институт Гуманитарных Наук, 2005.
Какая меритократия нам нужна?
Валерий Галенко
*
В своей статье «Власть достойных власти» известная правозащит-
ница Людмила Алексеева пишет о меритократии (от лат. meritus – до-
стойный). Уважаемый автор считает, что меритократия – это, конечно
же, хорошо, но при зрелом гражданском обществе она совсем не обя-
зательна. Такое общество, если посчитает нужным, всегда поправит
власть или просто заменит на другую.
Но в России гражданское общество не созрело – с этим согласны
многие. В том числе и сама Людмила Алексеева, и, например, Николай
Сванидзе. Общество в России не может поправить власть. Тем более
сменить ее. Тут действуют какие-то механизмы внутри самой власти,
а обществу предлагается поддержать уже готовый результат, что оно
и делает – поддерживает. По крайней мере, не возражает. Можно спо-
рить по каким-то нюансам и эпизодам, но схема сохраняется. Иногда
получается неплохо (например, хорошо, что Сталина сменил Хрущев,
а не Берия), но чаще – плохо (разгон учредительного собрания, культ
* Секретарь инициативной группы по проведению конференции «Россий-
ские альтернативы – Ходорковские чтения». Статья опубликована 30 марта 2009:
http://www.specletter.com/obcshestvo/2009-03-30/print/kakaja-meritokratija-
nam-nuzhna.html